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2015年10月绩效管理

卷面总分：100分试卷年份：2015 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

27

企业为使绩效考评系统更为科学合理,结合绩效管理过程中影响公平感的因素,应注意建立相应的机制有

A、员工参与机制
B、自我评定机制
C、反馈机制
D、申诉与监督机制
E、绩效信息收集系统

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针对绩效管理,工作分析主要收集三个方面的信息:职位资格、职位标准和。

在收集绩效信息过程中要注意的原则包括

A、有目的的收集信息原则
B、让员工参与收集信息原则
C、抽样法收集信息原则
D、将事实与推测区分开来原则
E、繁简适度原则

绩效反馈根据被考核者的参与程度分为

A、指令式
B、正式反馈
C、指导式
D、非正式反馈
E、授权式

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